1、用人单位将合同工转为劳务派遣工,其实质是变更劳动合同,须与劳动者达成一致意见,如果未经劳动者同意就构成违法行为。
2、当出现这种情况时,作为劳动者的您可通过以下方式维权:
【1】依法向当地劳动行政部门即劳动监察机构举报或投诉,要求单位纠正这种错误做法
【2】向当地工会反映,请求通过工会维护自身权益
【3】积极申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金
语音朗读:
1、用人单位将合同工转为劳务派遣工,其实质是变更劳动合同,须与劳动者达成一致意见,如果未经劳动者同意就构成违法行为。
2、当出现这种情况时,作为劳动者的您可通过以下方式维权:
【1】依法向当地劳动行政部门即劳动监察机构举报或投诉,要求单位纠正这种错误做法
【2】向当地工会反映,请求通过工会维护自身权益
【3】积极申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金
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